CEO / Geschäftsführer (m/w/d) Licht / Leuchten

Unser Mandant ist im Bereich Licht / Leuchten international eine der etablierten Marken im B2B-Bereich. Er ist bekannt für Innovation, Technologieführerschaft und hohe Kompetenz in der Entwicklung kundenspezifischer, energieeffizienter Lichtkonzepte und Leuchten. Der Vertrieb erfolgt direkt, auf Corporate-Ebene, an anspruchsvolle Großkunden, bspw. führende Retailer. Ein eigenes Planungsteam setzt die hohen Erwartungen der Kunden in konkrete Lösungen um. Der Umsatz liegt derzeit im mittleren zweistelligen Mio.-Bereich. Weiteres Wachstum ist geplant und durch den derzeitigen CEO vorbereitet. Wir suchen seinen Nachfolger (m/w/d).

CEO / Geschäftsführer (m/w/d) Licht / Leuchten

Kennziffer: HR6480

• Ergebnisverantwortung für die gesamte Unternehmensgruppe, inkl. aller operativen Funktionen
• Strategische und organisatorische Weiterentwicklung des Unternehmens, einschließlich Marktpositionierung, Produktportfolio, Prozesse und Digitalisierung
• Verantwortung für die nachhaltige Ausrichtung der Unternehmensgruppe
• Weiterentwicklung der internen Führungs- und Wertekultur
• Erkennen von Marktchancen und -potentialen
• Repräsentieren des Unternehmens nach innen und außen
• Eigene, aktive Betreuung von Key-Account-Kunden
• Verantwortlicher Ansprechpartner der Gesellschafter und gegenüber Externen
• Direkte Berichterstattung an die Gesellschafter des Unternehmens

• Abgeschlossenes technisch- / betriebswirtschaftliches Studium (Diplom, Master)
• Erfolge in der Gesamtverantwortung eines Unternehmens als CEO / Geschäftsführer, Leiter einer Business-Unit mit Budget- /  P&L-Verantwortung oder als CSO / Head of Sales „auf dem Schritt zur Gesamtverantwortung“
• Von Vorteil ist Erfahrung in mittelständisch geprägten Familienunternehmen
• Erfahrung im Großkunden- und Investitionsgütergeschäft, bspw. aus Branchen wie  Licht- / Leuchten, Büromöbel / Objektgeschäft, Innenarchitektur, Retail, Hospitality, Sicherheitskonzepte
• Mehrsprachig (mindestens Deutsch und Englisch verhandlungssicher)
• Unternehmerisch geprägt
• Starke Führungskompetenz und motivierender Typus
• Ausgeprägte Vertriebs- und Marktorientierung, kombiniert mit ganzheitlichem Denken und Integrationsfähigkeit
• Hohe Verbindlichkeit und wertschätzendes Verhalten
• Langfristige Orientierung mit der Fähigkeit, Chancen zu erkennen und Risiken abzuwägen
• Proaktive und initiativ handelnde Persönlichkeit
• Fokussiert auf Ziele und Ergebnisse
• Bereitschaft zu weltweiten Reisen

• Technisch führender Anbieter mit hohem Potenzial
• Etablierte Marke
• Hohe Gestaltungsmöglichkeiten
• Attraktives Gehaltspaket, Beteiligungsoption

Bei Fragen stehen Ihnen Christian Walter unter der Telefonnummer 040 3611111-24 oder Alexa von Schubert unter der Telefonnummer 040 3611111-53 gerne zur Verfügung. Bewerben Sie sich entweder direkt online oder senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail unter Angabe der Kennziffer HR6480, des nächstmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Absolute Diskretion ist selbstverständlich.

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