(Senior) Controller (m/w/d)

Unser Mandant ist Teil einer internationalen Unternehmensgruppe und in der Verarbeitung von Rohstoffen tätig. Mehr als 700 Mitarbeitende am Standort arbeiten daran, die Strategie der Nachhaltigkeit umzusetzen und auszubauen. Vor Ort konnten strategisch wichtige Projekte bereits umgesetzt werden und das Unternehmen befindet sich auf einem erfolgreichen Weg der Modernisierung. Für die Weiterentwicklung des Produktionscontrollings suchen wir ab sofort einen hochmotivierten

(Senior) Controller (m/w/d)

Kennziffer: HR6571

• Weiterentwicklung und Modernisierung des Produktionscontrollings, einschließlich aller Facetten wie Kostenstellenrechnung, Kostenträgerrechnung und Deckungsbeitragsrechnung
• Eigenverantwortliche Übernahme fachlicher Aufgaben beim SAP S/4HANA CO-Rollout in Zusammenarbeit mit den Kolleginnen und Kollegen im Team
• Management-Reporting an die Unternehmensleitung und den Konzern
• Durchführung der Kostenrechnung sowie Abweichungsanalysen des jährlichen Budgetierungsprozesses
• Überwachung verschiedener Kennzahlen und ggf. Ableitung geeigneter Maßnahmen
• Mitwirkung bei Aufbau, Erhaltung und Pflege des Kennzahlensystems
• Beratung der Abteilungsleiter in Produktion und Verwaltung
• Risikoanalyse, Erstellung von Ad-hoc-Analysen und Präsentationen

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, idealerweise mit dem Schwerpunkt Rechnungswesen und Controlling
• Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling eines Produktionsunternehmens mit internationaler Konzernstruktur
• Sehr gute SAP ERP-Kenntnisse im Modul CO sowie mit den gängigen MS-Office-Programmen, insbesondere Excel und PowerPoint
• Erfahrungen in der Rechnungslegung in HGB und IFRS sowie in der Verwendung von BI-Reportingtools wünschenswert
• Hohe Eigenmotivation und der Wille zur aktiven Mitgestaltung eines einheitlichen Produktionscontrollings
• Starke analytische Kompetenzen und ein strukturierter Arbeitsstil
• Innovationskraft, Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse

• Familiäres Umfeld in einem internationalen Konzern
• Viel Raum für Kreativität und Veränderung
• Sehr gute Bezahlung in einem tariflichen Arbeitsverhältnis (MTV Nordwest / Niedersachsen)
• Übertarifliche Zusatzleistungen wie z. B. Mitarbeiterbonus, betriebliche Altersvorsorge
• Vielfältige Einsatz- und Entwicklungsmöglichkeiten (z. B. Kostenübernahme bei beruflicher Weiterbildung)
• Urlaubs-, Weihnachtsgeld und weitere tarifliche Sonderzahlungen
• E-Bikes und Firmenfitness

Bei Fragen stehen Ihnen Caroline Schöne-Döbler unter der Telefonnummer 040 3611111-33 oder Simone Müller unter der Telefonnummer 040 3611111-48 gerne zur Verfügung. Bewerben Sie sich entweder direkt online oder senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail unter Angabe der Kennziffer HR6571, des nächstmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Absolute Diskretion ist selbstverständlich.

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